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- OT-Koordinator*in (m/w/d)SCHOTT AG
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- IT System Engineer / Network Engineer (m/w/d)INIT Group
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- Mitarbeiter technischer Support (m/w/d)ista SE
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- Verkäufer Bäckerei (m/w/d)EDEKA City-Markt Mail & Orth KG
- Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) der IHK Karlsruhe und Geschäftsführer (m/w/d) der IHK Bildungszentrum Karlsruhe GmbHIHK Industrie- und Handelskammer Karlsruhe
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- Praktikant - Einkauf Mechanik (w/m/d)SEW-EURODRIVE GmbH & Co KG
- Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung in TeilzeitLosberger De Boer Gruppe · Losberger GmbH
- Entwicklungsingenieur Bremsen (w/m/d)SEW-EURODRIVE GmbH & Co KG
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- Werkstudent Technische Redaktion (m/w/d)SoftProject GmbH
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- Mitarbeiter Empfang (m/w/d) in Teilzeit (ab 20 bis 30 Stunden/Woche)Heidelberg Engineering GmbH
- Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d)Alpla-Werke Lehner GmbH & Co. KG
- Testmanager in der Qualitätssicherung (m/w/d)ekom21 - KGRZ Hessen
- Industriemechaniker / Pumpenschlosser (m/w/d) für Reparatur- und WartungsarbeitenStork Technical Services GmbH
- Bilanzbuchhalter (m/w/d)über Jobware Personalberatung
- Fachbauleiter (m/w/d) GebäudeautomationGOLDBECK Südwest GmbH
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- Kundenbetreuung / Vertriebsassistenz (m/w/d) für die Verkaufsleitung DIY-InternationalSELIT Dämmtechnik GmbH
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- Sachbearbeiter (m/w/d) für das Projekt "Vernetzte Beratung"Evangelische Kirche in Hessen und Nassau
- Supplier Quality Expert / Experte für Lieferantenqualität (m/w/d)SFS Group Germany GmbH
- Junior Sustainability Manager (m/w/d) FashionTB International GmbH
- Scrum Master Produktentwicklung / Banking (m/w/d)msg for banking
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- Ingenieur Gebäudeautomation (m/w/d) (Vollzeit, unbefristet)AbbVie Deutschland GmbH & Co. KG
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- Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d)European Molecular Biology Laboratory (EMBL)
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Unser Konferenzhotel Lufthansa Seeheim zählt mit 483 Zimmern und Veranstaltungskapazitäten für bis zu 600 Personen zu den führenden Konferenzhotels in Deutschland und Europa. Mit unserer besonderen Lage mitten im Grünen vor den Toren von Frankfurt am Main bietet unser Vier Sterne-Hotel Tagungsqualität, Gastlichkeit und aktive Erholung. Unser Hotel ist seit über 10 Jahren Garant für Tagungen und Konferenzen auf Top-Niveau und entwickelt kontinuierlich innovative Veranstaltungskonzepte für Business-Gäste aus dem In- und Ausland.
Anstellungsart: Ausbildung
Aufgaben
- Wir führen Sie strukturiert durch die Ausbildung und Sie lernen, was sich hinter den Kulissen eines großen Konferenzhotels abspielt
- Wir zeigen Ihnen die Vielseitigkeit unserer 10 Ausbildungsabteilungen und arbeiten Sie umfangreich in jeden dieser Bereiche ein
- Durch Teilnahme an internen Schulungen lernen Sie mit Leichtigkeit zusätzliche wichtige Details zu Ihrem Beruf
- Spannende Projekte, wie bspw. unser jährliches Azubi-Dinner bereiten Sie bestens auf die Prüfungen vor
Profil
- Arbeiten in der Hotellerie – einer der schönsten Branchen der Welt - ist für Sie sehr reizvoll
- Sie haben mindestens einen guten Schulabschluss der Mittleren Reife
- Der Umgang mit unterschiedlichsten Menschen macht Ihnen Freude
- Ihr verbindliches Auftreten und eine gute Ausdrucksweise zeichnen Sie aus
- Das Kommunizieren in deutscher und englischer Sprache macht Ihnen Spaß
Wir bieten
- Abwechslung in einem außergewöhnlichen Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben in unserem aufgeschlossenen Team
- Ihre Arbeitszeit wird genauestens erfasst – Jede Minute zählt!
- sehr gute Personalverpflegung in den Pausen, sowie kostenfreies Obst, Kaffeespezialitäten, Tee und Wasser
- Ihre Uniform wird Ihnen kostenfrei gestellt und gereinigt
- Zusätzlich erwarten Sie ein mtl. Fahrtkostenzuschuss, tarifliches Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld (13. Gehalt), übertarifliche Nachtschichtzuschläge, eine Ergebnisbeteiligung, finanzielle Unterstützung für einen Umzug zur Aufnahme der Beschäftigung bei uns, Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm u.v.m
- kostenfreie Parkplätze in unserer Mitarbeitergarage sowie gepflegte Sozialräume
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Grippeschutzimpfung, Sehtests)
- Regelmäßige Mitarbeiterevents (Kick-off-Veranstaltung, Familiensommerfest)
- regelmäßige Mitarbeitergespräche
- ausbildungsorientierte Fortbildungsmaßnahmen
- jährliche Mitarbeiterbefragung
- Sehr gute Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Geschäftsführung
- Betriebsferien über Weihnachten und Silvester, sowie Ostern
- vielseitige Vergünstigungen innerhalb des Lufthansa – Konzerns